It-Serviceverantwortung im programm digitale verwaltung nds

neues Angebot (03/04/2020)

stellenbeschreibung

Job Description Ihre Aufgaben * Ganzheitliche Verantwortung für den gesamten Livecycle Prozess eines oder mehrerer IT-Services, wie z. B. eAkte, ePoststelle, ePayment, Langzeitarchivie-rung usw. * Regelmäßige Abstimmung nötiger betrieblicher Anpassungen mit den Auftrag-gebern der Services * Fachbereichsübergreifende Analyse, Planung, Steuerung und Überwachung der Abläufe, der gesetzlichen Grundlagen und Leistungsbestandteile zum Ser-vice im IT-Betrieb * Koordinierung der betrieblichen Zusammenarbeit mit Hard- und Software-Herstellern für das Verfahren * Abstimmung neuer Anforderungen mit dem Kundenmanagement und Unter-stützung bei der Beratung der Kunden * Überwachung, Bewertung, Optimierung und Freigabe von Betriebsprozessen Ihr Profil * Fachhochschul-/Bachelorabschluss (z. B. IT-Management, Informationsma-nagement, Wirtschaftsinformatik, Verwaltungsinformatik, Wirtschaftswissen-schaften, Betriebswirtschaftslehre oder andere Disziplinen) * Kenntnisse über die Vorschriften und Erlasse in den Bereichen Datenschutz, zum Projekt- und Prozessmanagement sowie zum Servicelevel-Management * guter Überblick über das Zusammenspiel unterschiedlichster IT-Komponenten sowohl unter technischen und organisatorischen als auch Gesichtspunkten der Wirtschaftlichkeit * Kenntnisse zu agilen Methoden der Softwareentwicklung * Kenntnisse über allgemeine IT-rechtliche Bestimmungen und Grundsätze und der rechtlichen Grundlagen des IT. Niedersachsen einschließlich der hausinter-nen Regelungen Ihre Perspektiven * ein Regelgehalt der Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) sowie zum Jahresende eine Sonderzahlung * Zukunftssicherer Arbeitsplatz und flexible Arbeitszeiten * Eigene Zusatzversorgung vergleichbar mit Betriebsrenten der Privatwirtschaft * Eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit angenehme Arbeits-atmosphäre in einem dynamischen Team * Intensive Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten * Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeits- und Teilzeitmodel-le/Home-Office * Die Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis wird angestrebt, kann jedoch nicht garantiert werden Rahmenbedingungen Bewerberinnen und Bewerber mit einer Schwerbehinderung oder die diesen gleichgestellt sind, werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitten wir, uns bereits in Ihrem Bewerbungsschrei-ben einen Hinweis auf Ihre Schwerbehinderung zu geben. IT. Niedersachsen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in allen Bereichen und Positionen an, in denen Frauen unter-repräsentiert sind. Bewerbungen von Frauen sind deshalb besonders erwünscht. Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten. Die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung besteht, wobei eine flexible Ausrichtung an den dienstlichen Belangen erwartet wird. Aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung (DS-GVO) sind Sie über die Verarbeitung der von Ihnen bereitge-stellten personenbezogenen Daten zu unterrichten. Ich verweise dazu auf Hinweis Datenschutz auf unserer Homepage. Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann bewerben Sie sich! Auf dem schnellsten Wege über unser Online-Bewerbungsmodul oder per E-Mail an. Alternativ senden Sie uns Ihre Bewerbung an IT. Niedersachsen, Fachgebiet 51, Göttinger Chaussee 259, 30459 Hanno-ver. Bitte geben Sie in Ihrem Bewerbungsschreiben unbedingt die Kennziffer 03041/Serviceverantwortung an. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Ansprechpartner Fachbezogene Auskünfte erteilt Ihnen Andreas Nörling, Telefon (0511) 120-4495. Für allgemeine Auskünfte steht Ihnen Dennis Kahnert, Telefon (0511) 120-1854 zur Verfügung. Bewerberinnen und Bewerber aus dem öffentlichen Dienst übersenden bitte zusätzlich die Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte inkl. Kontaktdaten Ihrer Personalstelle. Wenn Sie die Rücksendung der schriftlich eingereichten Unterlagen wünschen, fügen Sie bitte einen ausreichend frankierten Rückumschlag bei. Die Bewerbungsunterlagen werden anderenfalls nach Ablauf der Aufbewahrungsfrist vernichtet.

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