HR Specialist/Personalsachbearbeiter

HR Specialist/Personalsachbearbeiter (w/m/d)

Location
DE- Stade-Germany
Job Code
9880

of openings

1
Shape the present and future
together with us!
Olin ist ein globales Chemieunternehmen und führend in der Herstellung von Chlor-Alkali-Produkten, Epoxid-Harzen und chlorierten Kohlenwasserstoffen. Gegründet im Jahr 1892 in Nordamerika, beschäftigt Olin heute rund 8.000 Mitarbeiter in 20 Ländern. Unsere Produkte sind Grundlage für eine Vielzahl von Anwendungen im täglichen Leben, von Halbleiterelektronik bis zu Fahrzeuglackierungen und Windkraftanlagen.

Unsere Mitarbeiter sind die Grundlage für unseren Erfolg. Olin steht für Vielfalt, Integrität und Fairness im Umgang miteinander. Wir denken und handeln verantwortungsbewusst und nachhaltig.

Wir sind immer auf der Suche nach talentierten Mitarbeitern, die unser Team verstärken. Dafür bieten wir spannende Aufgaben, die wir attraktiv vergüten und obendrein noch mit ausgezeichneten Sozialleistungen versehen.

Kommen Sie in unser Team als…
HR Specialist/Personalsachbearbeiter (w/m/d)
an unserem Standort Stade
Der/Die Personalsachbearbeiter/in ist für die selbstständige Erledigung aller Sachbearbeiter-Tätigkeiten für den Personalbereich verantwortlich und berichtet an den lokalen Personalleiter.

Ihre Aufgaben:
Eigenständige Abwicklung allgemeiner administrative Tätigkeiten im HR Bereich (wie z.B. Vertragserstellungen, Erstellung von Dokumenten für den Betriebsrat, Pflege der HR Systeme, etc.)

Ansprechpartner/-in für Anfragen von Mitarbeitern und Führungskräften zu Standardprozessen, Regelungen und Betriebsvereinbarungen
Übernahme eigener Verantwortlichkeitsbereiche wie z.B.: Recruiting, Hiring, Versetzungen, Zeugniserstellung, Zeiterfassung, Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM)

Unterstützung bei übergreifenden EMEAI (Europe, Middle East, Africa & India) Projekten im Bereich HR
Übersetzungen unterschiedlicher Anfragen vom Englischen ins Deutsche und umgekehrt
Schnittstelle zur Lohnbuchhaltung, Erfahrung mit Schichtsystemen ist ein PLUS
Reportings
Allgemeines Bescheinigungswesen
Übergreifende HR-Arbeit innerhalb des europäischen HR-Teams
Beschaffung von Materialien und Dienstleistungen
Unterstützung des Personalleiters im Tagesgeschäft, Terminkoordination, allgemeine Korrespondenz

Ihr Qualifikationsprofil:
Abgeschlossene Ausbildung als Personalsachbearbeiter oder vergleichbarer kaufmännischer Abschluss
Mehrjährige relevante Berufserfahrung in vergleichbarer Position
Sehr gute Kenntnisse mit MS Office (insbesondere Word, Excel und PowerPoint)
IT-Affinität
SAP-Kenntnisse sind ein PLUS
Peoplesoft und SABA-Kenntnisse sind ein PLUS
Sehr gute Deutsch- & Englischkenntnisse
Strukturierte, gewissenhafte, detailgenaue und selbstständige Arbeitsweise
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