Leiter/In des fachbereichs 4 - finanzwesen
neues Angebot (22/05/2020)
stellenbeschreibung
Job Description Stellenausschreibung Bei der Stadt Blieskastel (ca. 21. 000 Einwohner/innen), Fachbereich Finanzwesen, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle in Vollzeit zu besetzen:Beamtin/Beamter (m/w/d) des gehobenen Dienstes als Leiter/in des Fachbereichs 4 - Finanzwesen (Kämmerei) Die derzeitige Stelleninhaberin tritt zum 01. 01.2021 in den Ruhestand. Beamtinnen/Beamte werden in ihrem bisherigen Amt nach einer vorhergehenden Abordnung versetzt. Eine Einarbeitungszeit ist somit gewährleistet
Ihre Aufgaben
:- leitung des fachbereichs finanzwesen * weiterentwicklung des neuen kommunalen rechnungswesens (nkr) in der verwaltung (doppik einschließlich kosten- und leistungsrechnung, controlling) * mittel- und langfristige investitions- und finanzplanung und deren kontrolle * entwurf, aufstellung und ausführung des produktorientierten haushaltsplanes (ergebnis- und finanzhaushalt) und haushaltssatzung einschließlich berichtswesen * erstellen der internen leistungsbeziehungen für die einzelnen produktbereiche * erstellen der jahresrechnungen der stadt * vertretung der haushaltsansätze in den politischen gremien der stadt blieskastel * Überwachen der haushaltswirtschaft * beratung der verwaltungsführung und politischen gremien * aufnahme und Überwachung von krediten der stadt * allgemeine kämmereiaufgaben * beteiligungsmanagement * unterstützung der fachbereiche bei der akquise und abwicklung von fördermitteln ( fördermanagement ) * angelegenheiten der stadt als steuerschuldnerin gegenüber den finanzbehörden * mitwirkung bei der erstellung von satzungen über die erhebung von abgaben (steuern, gebühren, beiträge) * bearbeiten der prüfungsberichte des landesverwaltungsamtes und des rechnungsprüfungsamtes des saarpfalz-kreises * erstellen von vorlagen für ortsräte, ausschüsse und stadtrat * rechnungsprüfungsausschuss ihre qualifikation:
- befähigung für den gehobenen dienst in der allgemeinen verwaltung des landes, der gemeinden und der gemeindeverbände, alternativ können sich auch beschäftigte bewerben, die den zweiten angestelltenlehrgang absolviert haben und entsprechende tätigkeiten ausüben * vertiefte kenntnisse und mehrjährige berufliche erfahrung im kommunalen haushalts-, kassen- und rechnungswesen * ausgeprägtes verständnis für betriebswirtschaftliche zusammenhänge * fundierte kenntnisse und erfahrung mit der kaufmännischen buchführung (finanz- und anlagenbuchhaltung) sowie der kosten- und leistungsrechnung * kenntnisse des kommunalspezifischen steuerrechts und der abgabenordnung sowie des einschlägigen verwaltungsrechts * kenntnisse der finanzsoftware cip * selbständige, strukturierte und lösungsorientierte arbeitsweise * belastbarkeit, hohes engagement und flexibilität bei der arbeitszeit, insbesondere bei hohem arbeitsaufkommen * empathie und geschick im umgang mit menschen aller ebenen und funktionen * selbstverständnis als interner dienstleister * loyalität, diskretion, vertraulichkeit und zuverlässigkeit * sicherer umgang mit ms office-programmen ihre perspektiven:
- ein vielseitiges, verantwortungsvolles und spannendes aufgabengebiet in einem motivierten und kollegialen team * regelmäßige fort- und weiterbildungsmöglichkeiten * flexible arbeitszeiten * für beamtinnen/beamte eine besoldung bis zur besoldungsgruppe a 13 im rahmen der tatsächlichen durchsetzung der gleichberechtigung von frauen und männern und der gesetzlichen maßgabe, die unterrepräsentanz von frauen innerhalb des geltungsbereichs des bestehenden frauenförderplanes zu beseitigen, ist die stadt blieskastel an der bewerbung von frauen besonders interessiert. schwerbehinderte bewerber/innen werden bei gleicher eignung bevorzugt. mit ihrer bewerbung stimmen sie der weiteren internen verarbeitung ihrer daten zu dienstlichen zwecken gemäß der europäischen datenschutz-grundverordnung (ds-gvo) zu. haben sie fragen? die leiterin des fachgebietes personal & organisation stadtinspektorin anne-christin backes, tel. 06842/926-1103, steht ihnen für weitere informationen gerne zur verfügung. die bewerbungsunterlagen werden innerhalb von drei monaten nach abschluss des auswahlverfahrens vernichtet, sofern nicht eine herausgabe geltend gemacht wird. auf die Übersendung von originalen, klarsichthüllen, schnellheftern und insbesondere bewerbungsmappen bitten wir daher dringend zu verzichten. eine rücksendung der bewerbungsunterlagen ist nur bei gleichzeitiger einsendung eines ausreichend frankierten und adressierten rückumschlages möglich. die im zusammenhang mit der bewerbung entstandenen kosten können nicht erstattet werden. ihre aussagekräftige bewerbung richten sie bitte bis spätestens 24. 05.2020 an den bürgermeister der stadt blieskastel, paradeplatz 5, 66440 blieskastel oder per e-mail an. auf dieses stellenangebot können sie sich nicht online über interamt. de bewerben. bitte verwenden sie den im stellenangebot angegebenen bewerbungsweg.
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