Gastgeber mini club

Aida Cruises - via Jobtome - Polch - 14-05-2020 zur Vakanz  

neues Angebot (14/05/2020)

stellenbeschreibung

Job Description AIDA ist eines der innovativsten und erfolgreichsten Kreuzfahrtunternehmen der Welt. Unsere Flotte wird auch in den kommenden Jahren weiter wachsen. Fach- und Führungskräfte haben bei uns erstklassige Karrierechancen. Werden auch Sie Teil der AIDA Familie! Ab April suchen wir Sie an Bord unserer Schiffe. Job empfehlen Job empfehlen Ihr angesteuertes Ziel * Verantwortungsbewusste, liebevolle, erlebnisorientierte und abwechslungsreiche Kinderbetreuung * Individuelles Eingehen auf jedes einzelne Kind sowie die Impulse der Kinder aufnehmen * Verantwortlich für die Fürsorge der Kleinkinder von 6 Monaten bis 3 Jahren * Vertrauensvoller Ansprechpartner für Eltern/Erziehungsberechtigte von Kleinkindern Ihr bisheriger Kurs * Berufspraktische Erfahrungen in den Bereichen Pflege und Erziehung oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation * Nachweisbare Berufserfahrungen im Umgang mit Kleinkindern * Abgeschlossener Kindernotfallkurs * Gute Englischkenntnisse und sicherer Umgang mit MS Office * Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Flexibilität, hohe Belastbarkeit und Ehrlichkeit AIDA Benefits * In Ihrer Freizeit die schönsten Orte der Welt entdecken * Nutzung der Gästebereiche inkl. Fitnessstudio an Bord * Exklusive Bereiche für die Crew, wie z. B. Sauna, Sonnendeck, Crew Bar und Crew Gym * Organisierte Crew-Ausflüge in Urlaubsdestinationen und regelmäßige Crew Events * zahlreiche Vergünstigungen an Bord (Frisör, Beauty, Getränke) sowie Vorteilsangebote an Land (Fitnessstudio, Mietwagen uvm. ) * Vergünstigte Kreuzfahrten für Sie, Ihre Familie und Freunde Leben & Arbeiten an Bord von AIDA Nirgends ist es leichter, Beruf und Freizeit mit einander zu kombinieren als an Bord von AIDA:

Sie reisen um die ganze Welt und machen dabei Karriere. An Bord unserer Schiffe bieten wir Ihnen ein einzigartiges und äußerst spannendes Arbeitsumfeld. * Arbeiten und Leben in einem internationalen Umfeld * Vertragslänge ca. 3 bis 6 Monate * Umfassende Sozialleistungen (Kranken, Unfall-, Arbeitslosen-, Rentenversicherung) * Kostenfreie Unterbringung in einer Einzel- oder Doppelkabine * Kostenfreie Verpflegung in einer Crew Messe (auch vegetarisch möglich) * Umfangreiche Online-Informationen zum Onboarding vor dem Aufstieg * Betreuung durch einen persönlichen Buddy in den ersten Wochen an Bord * Individuelle Weiterentwicklung durch webbasierte Trainings * Training- und HR Manager begleiten Ihre persönliche Karriere

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