Ausbildung Kaufmann/-frau für Digitalisierungsmanagement
Ausbildung Kaufmann/-frau für Digitalisierungsmanagement (m/w/d)
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Ausbildung, Studium Ohne Berufserfahrung Vollzeit Holzgerlingen, Deutschland
Einleitung
Suchen Sie Ihre erste Ausbildungsstätte? Oder möchten Sie eine Umschulung machen? Bei uns finden Sie die aufregende Möglichkeit, in unserem angesehenen IT-Unternehmen, das die digitale Transformation von Unternehmen vorantreibt, eine Ausbildung als Kaufmann/Kauffrau für Digitalisierungsmanagement zu absolvieren.
Während Ihrer Ausbildung gestalten Sie aktiv die digitale Transformation unserer Kunden mit. In einem innovativen Umfeld arbeiten Sie an abwechslungsreichen Aufgaben und entwickeln Lösungen Seite an Seite mit erfahrenen IT-Experten. Wir fördern Ihre berufliche Entwicklung und streben eine Festanstellung nach Abschluss der Ausbildung an. Die Auswahl Ihrer Berufsschule und die Möglichkeit einer verkürzten Ausbildung stehen Ihnen offen. Interessierte können vor Ausbildungsbeginn ein bezahltes Praktikum absolvieren.
Wir bieten
- Verantwortungsvolle Ausbildung mit Mitwirkungs- und Gestaltungsmöglichkeiten.
- Kurze Dienstwege und Team-übergreifende Zusammenarbeit auf allen Ebenen.
- Agile und schlanke Prozesse sowie Einsatz moderner Cloud-Tools.
- Firmen-Notebook auch für private und schulische Nutzung.
- Übernahme von Ausbildungskosten, z.B. Bücher und Software.
- Mitarbeiterangebote, Jobrad, betriebliche Altersvorsorge.
- Modernes Büro mit höhenverstellbaren Tischen, Terrasse und Tiefgarage.
- Kalt- und Warmgetränke, Obstkorb, gemeinsames Frühstück, Firmenfeiern uvm.
Im Rahmen der Ausbildung durchlaufen Sie mehrere Bereiche und Teams im Unternehmen. Ihr Fokus liegt dabei auf unsere interne Infrastruktur, Tools, Datenschutz und Einkauf. Mit zunehmender Erfahrung übernehmen Sie folgende Aufgaben:
- IT-Projektmanagement bei der Einführung neuer Tools und Systeme.
- Administration, Customizing und Dokumentation unserer Cloud Tools.
- Modellierung und Einführung neuer Prozesse, Prozessmanagement.
- Beschaffung von Soft- und Hardware, Vertragsmanagement und Controlling.
- Schulung, Beratung und Support von Mitarbeitern an allen Standorten.
- Datenschutz, Datensicherheit und Datenauswertung (Business Intelligence).
Quereinsteiger bzw. Umsteiger aus anderen Berufen oder Ausbildungen, auch mit Berufserfahrung, sind gerne willkommen.
- (Fach-)Hochschulreife oder vergleichbarer Abschluss vorhanden oder angestrebt.
- Erste Berufserfahrung, z.B. durch Praktika oder Ferienjobs, bevorzugt im IT-Umfeld.
- Hohe IT-Affinität und hervorragende logische und analytische Fähigkeiten.
- Ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten sowie hohe Lernbereitschaft.
- Fließendes Deutsch (C1+) und gutes English (B1+) – mündlich und schriftlich.
Bewerbung
Erfahren Sie mehr auf unserem Karriereportal unter
und nutzen Sie unser
Online-Formular
für Ihre Bewerbung. Für Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.
Ansprechpartner
Beka Kobaidze Chief Operating Officer
Tel: +49 7031 4617 333
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