Hr manager

Prüftechnik dieter busch gmbh

• Ismaning

neues Angebot (30/03/2020)

stellenbeschreibung

Job Description Mit wegweisenden technischen Entwicklungen auf dem Gebiet der Laser- und Schwingungsmesstechnik für die Zustandsüberwachung und Verfügbarkeitsoptimierung von Maschinen und Anlagen sowie die zerstörungsfreie Werkstoffprüfung für metallische Halbzeuge setzt die PRÜFTECHNIK Gruppe mit 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern immer wieder neue Maßstäbe - zum Nutzen unserer Kunden in der ganzen Welt. Für die PRÜFTECHNIK Dieter Busch GmbH am Hauptsitz in Ismaning bei München im Bereich Personal suchen wir ab sofort einen HR Manager (m/w/d) Ihre Aufgaben * Coordination of operational personnel issues in the business unit that deviate from Group-wide regulations in close consultation with the Head of HR * Responsible support for the integration and restructuring of local HR processes into the group-wide, global HR structure * Support and solution of individual employee questions * Ensuring that specific regulations and processes are implemented correctly across all HR departments * Harmonization and automation of processes * HR reporting and data preparation * Development and implementation of HR programs and support in HR projects Ihr Profil * Successfully completed training or studies, ideally with a focus on HR * Sound, several years of relevant professional experience in the personnel sector with a wide range of tasks * In-depth understanding of complex and extensive HR processes and ideally already during the restructuring of an organization * Experience and fun in the coordination and implementation of a wide range of different actions and programmes * Distinct organizational talent, high service and goal orientation, good understanding of numbers * Independent and conscientious working style * Business fluent German and English * Very good knowledge of Microsoft Office, especially Excel Was Sie bei uns erwartet Innovative Produkte, die wir von der ersten Idee bis zum Kunden begleiten Ausgeglichene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten Attraktive Benefits wie Restaurantschecks, Urlaubsgeld, Förderung VWL, kostenfreie Getränke, Mitarbeiterevents, Sportangebot Mittelständischer Charakter, lokal verwurzelt und international aktiv Individuelle Weiterentwicklung durch gezielte Schulungen und in-house Sprachkurse Strukturierte Einarbeitung mit individuellem Einarbeitungsplan und Paten Jetzt bewerben Interessiert? Wir freuen uns mehr über Sie zu erfahren. Für Fragen steht Ihnen Céline Raue zur Verfügung

0049 89 99 616 157 e-Mail

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