Leitung Systeme und Prozesse
Holzgerlingen, Wetzlar, Witten
IT / Telekommunikation | Medien- / Verlagswesen | Deutsch | Datenschutz | Datensicherheit
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Leitung Systeme und Prozesse | BELTZ und CAMPUS Verlag
Originalinserat anzeigenDie Verlagsgruppe Beltz zählt zu den führenden Verlagen im Kinder- und Jugendbuch sowie im Sach- und Fachbuch in den Bereichen Pädagogik, Sozialwissenschaften und Psychologie und publiziert das Magazin Psychologie Heute.
Zur Unternehmensgruppe gehört auch der Campus Verlag, ein Verlag für Wirtschaft und Gesellschaft.
Für die Verlage Beltz und Campus suchen wir am Standort Weinheim dieLeitung Systeme und Prozesse (m/w/d)
Ihre Aufgaben
- Verantwortlich für eine Infrastruktur-Strategie, die sowohl den Anforderungen der klassischen Verlagsbereiche als auch der digitalen Transformation, zukünftigen neuen Geschäftsmodellen, Content und Datenmanagement gerecht wird
- Zusammenarbeit mit den Mitarbeiter*innen, die für die jeweiligen Systeme zuständig sind
- Verantwortlich für ein funktional integrierte Systemlandschaft: Schnittstellen, Zusammenspiel alter und neuer IT-Systeme z.B. Verlagssoftware Klopotek, Shopsystem, CMS
- Auswahl geeigneter Software-Lösungen. Analyse, Beratung bei und Einführung von neuen Systemen (z.B. CRM, Kommunikationstools) und Integration in die bestehende Systemlandschaft
- Schnittstellen- und Prozessmanagement. Entwicklung, Koordination und Umsetzung digitalisierter Prozesse
- Beratende Mitwirkung in interdisziplinären Projektgruppen bei der Erweiterung des digitalen Produkt und Serviceportfolios
- Evaluation, Steuerung und Qualitätssicherung von Dienstleistern
- IT-Projekte in Abstimmung mit der IT der Holding (verantwortlich für Hardware, Netzwerk, Sicherheit
- Als Stabstelle berichten Sie direkt an die Geschäftsleitung
Ihr Profil
- Ein erfolgreich abgeschlossenes IT-nahes-Studium oder eine Ausbildung zum Medien-/Fachinformatiker*in bzw. eine vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in Projektarbeit
- Grundkenntnisse in diesen Bereichen sind erwünscht:
- Architektur und Funktionsweise einer Unternehmens-IT
- Datenbanktechnologien (Oracle, mySQL) / Webtechnologien, Shopsysteme (speziell Shopware), SSO und User Data Management
- Content Management Systeme (speziell Typo3), XML, XML-Schema/DTD, XPublisher als Redaktionssystem
- Benutzerverwaltung, Lizenzmanagement
- Gute Auffassungsgabe und Organisationstalent, Lernbereitschaft und Teamfähigkeit
- Lösungsorientierung sowie analytische Fähigkeiten auch unter Berücksichtigung multipler Anforderungen und in komplexen Abhängigkeiten.
- Hohe Kommunikationskompetenz und verbindliches Auftreten
Die Verlagsgruppe Beltz
zu der auch der Campus Verlag gehört, ist ein konzernunabhängiges, mittelständisches Familienunternehmen mit langer Tradition und viel Innovationskraft für die Zukunft. Beltz legt Wert auf eine Unternehmenskultur, in die man sich aktiv einbringen kann. Ohne ständig vom Blick auf die Zahlen gebremst zu werden, können Sie Ihre Kreativität entfalten und Ideen ausprobieren, gestalten und sich entwickeln. Beltz steht für Verantwortung und Verlässlichkeit: Auf Vertrauen und Dauer angelegte Zusammenarbeit bietet hohe Jobsicherheit und fachliche wie auch individuelle Entwicklung. Freuen Sie sich über ein interessantes Aufgabenspektrum, das durch die stetige Weiterentwicklung der Inhalte und digitalen Angebote immer interessant bleibt. Beltz bietet Ihnen eine angemessene Vergütung, attraktive Möglichkeiten zum flexiblen und mobilen Arbeiten (derzeit 60 % Präsenz, 40 % mobil) und tolle Kolleginnen und Kollegen.Wenn Sie sich bewerben möchten
reicht uns zunächst Ihr Lebenslauf, alternativ auch ein Link zu Ihrem Profil auf Xing oder LinkedIn. Ein Anschreiben benötigen wir nicht unbedingt.Ihre Ansprechpartnerin
In der Personalberatung Menschen für Medien steht Ihnen Sabine Dörrich für weitere Informationen und neutrale Beratung gerne zur Verfügung. Sie verbürgt sich für den vertraulichen Umgang mit Ihrer Bewerbung und die Beachtung von Sperrvermerken. Rufen Sie an unter 0 81 22 / 95 75 520.Dörrich Kleinhans & Partner
Menschen für Medien Personal- und Unternehmensberatung
Dorfener Str. 6a | 85435 Erding
Telefon: 08122/95 75 520
kontakt@doerrich-kleinhans.de
www.doerrich-kleinhans.de
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