Leiter (m/w/d) Dedicated Webhosting Development

Die STRATO AG sucht am Standort Berlin für den Bereich Backend Development zum frühestmöglichen Eintrittstermin eine/n

Leiter (m/w/d) Dedicated Webhosting Development

Unser Team:

Was Dich bei uns erwarten wird:

In dieser Position übernimmst du die fachliche und disziplinarische Verantwortung der Abteilung DWH Development und berichtest dabei an den Bereichsleiter. Du betreust die Entwicklungsteams der bestehenden Plattformen und dazugehörigen Produktlinien (Dedicated, Managed und Virtual Server). Zudem verstehst du dich als interner Berater und Hauptansprechpartner der Abteilung bei Umsetzungsfragen und bei der Koordination von Projekten.

In deiner Funktion bist du darüber hinaus für folgende Aufgaben zuständig:

• Du übernimmst die übergeordnete, disziplinarische Steuerung der Entwicklungsaufgaben
• Du führst den Dialog mit dem Produktmanagement, dem agilen Entwicklungsmanagement und den Kollegen aus anderen Entwicklungsabteilungen in Bezug auf die zeit- und sachgerechte Umsetzung der Aufträge im agilen Prozessumfeld
• Du bist Impulsgeber bei der Optimierung der Plattform und Treiber bei der schrittweisen Umsetzung auch langfristiger Projekte
• Du erstellst Reportings zur Abteilungstätigkeit und zur Unterstützung bei Unternehmensplanungen

Was Du mitbringen solltest:

Du verfügst über einen Hochschulabschluss im Bereich Informatik oder über eine vergleichbare praxisbasierte Qualifikation. Darüber hinaus hast du in der Vergangenheit selbst Software als Mitglied eines Teams entwickelt. Du bringst Erfahrung in (technischer) Teamleitung oder aus einer anderen Führungsposition mit.

Außerdem verfügst du über folgende Kompetenzen und Fähigkeiten:

• Breites Technologie- und Prozessverständnis & Interesse an technischen Themen
• Hohes Maß an analytischer Fähigkeit und strategischen Qualitäten
• Ein agiles Mindset wird von dir gelebt und vermittelt
• Du gibst deinen Teams die Richtung vor und ebnest ihnen den Weg, sodass sie die gesteckten Ziele erreichen können
• Teamplayer mit Führungsqualitäten: Motivation deines Teams durch partnerschaftlichen Umgang, klare Zielsetzung sowie Hilfestellung und Feedback zur rechten Zeit

Die Aufgaben klingen für Dich spannend und Du hast Lust, Teil unserer Abteilung zu werden? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen und freuen uns sehr auf Deine Bewerbung!

Wichtig: Wir lassen uns nicht aufhalten und sind auch in Zeiten von Corona weiterhin für Dich da. Bitte habe jedoch Verständnis dafür, dass Vorstellungsgespräche bis auf Weiteres nur über Video stattfinden können. Wenn Du zwischenzeitlich Fragen hast oder einen Zwischenstand zu deiner Bewerbung haben möchtest, dann melde dich gern telefonisch unter 030/88 615 32 82 bei unseren Recruitern Julia Glaubitz oder Fabian Richter.

Was wir für Dich tun:

Bei uns kommst Du kostenfrei zur Arbeit:

Wir übernehmen ab dem ersten Tag die Kosten für dein BVG-Monatsticket. Das Beste daran: Die Umweltkarte kannst Du natürlich auch in deiner Freizeit nutzen.

Die Erholung kommt bei uns nicht zu kurz:

Du erhältst bei uns zum Beginn 28 Urlaubstage, nach den ersten zwei Jahren packen wir automatisch zwei weitere oben drauf.

Spaß bei der Arbeit? Unbedingt!

Wir hegen eine angenehme und freundschaftliche Arbeitsatmosphäre, bei der auch der Spaß nicht zu kurz kommt. Regelmäßige Firmenfeiern, ein „Last Friday of the month“ sowie Veranstaltungen wie Team-Grillen und die Teilnahme am Berliner Firmenstaffellauf sind bei uns ein fester Bestandteil der Arbeitskultur.

Auf die kleinen Dinge kommt es an:

Von einer Kinder-Ferienbetreuung über rabattierte Fitnessstudio-Beiträge und für dich kostenlose STRATO-Produkte – Wir arbeiten stetig daran, das Arbeiten für unsere Kolleginnen und Kollegen angenehmer zu machen. Das zeigt auch unser Massageangebot, denn einmal im Monat übernimmt STRATO 50% der Kosten für eine Rückenmassage durch die Hauptstadtmasseure!

Kommunikation auf Augenhöhe:

Bei STRATO legen wir viel Wert darauf, dass unsere Kollegen sich einbringen und weiterentwickeln können. Bei uns findest Du flache Hierarchien und eine Open Door – Policy, die eine offene Feedbackkultur ermöglichen. Interne Weiterentwicklungen in andere Positionen und Fachbereiche sind für uns selbstverständlich und werden aktiv gefördert.

Weil Vielfalt uns alle erfolgreicher macht:

Bei STRATO ist jeder willkommen, der zu uns passt. Wir begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

STRATO ist der zuverlässige Webhoster für alle, die online erfolgreich sein möchten. Wir machen Webhosting fair und einfach – zum Bestpreis und ohne überflüssigen Schnickschnack.

Die Produktpalette reicht von Domain, Mail, Website und Server über Online-Marketing-Tools bis hin zu Deutschlands größtem Cloud-Speicher HiDrive. Zu den Komplettpaketen gehören flexible Vertragslaufzeiten, eine 30 Tage Geld-zurück-Garantie und der sechsfach ausgezeichnete Kundenservice.

1997 gegründet, gehört STRATO mit über 4 Millionen Domains und mehr als 2 Millionen Kunden heute zu den größten Webhosting-Anbietern weltweit. STRATO beschäftigt rund 500 Mitarbeiter und betreibt zwei TÜV-zertifizierte Rechenzentren mit über 70.000 Servern in Berlin und Karlsruhe. Die STRATO AG ist ein Unternehmen der United Internet-Gruppe.

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