Sachbearbeiter / Werkstudent (w/m/d) Human Resources

• In Ihrer Rolle unterstützen Sie den HR Manager im operativen Tagesgeschäft.
• Zu Ihren Hauptaufgaben zählt die eigenständige Bearbeitung administrativer Aufgaben, wie z.B.
• Datenpflege im Stammdatensystem und im Zeiterfassungssystem
• Bearbeitung von Schulungsunterlagen
• Recruiting und Onboarding
• Darüber hinaus warten verschiedene Aufgaben in unterschiedlichen HR-Projekten auf Sie.

Ihre Qualifikation

• Sie besitzen eine kaufmännische Ausbildung oder studieren Wirtschaftswissenschaften, Sozialwissenschaften, Psychologie oder eine vergleichbaren Studienrichtung
• Erste Erfahrungen im HR-Bereich sind von Vorteil, aber nicht zwingend notwendig.
• Sie zeichnen sich durch eine zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise aus.
• Sie bringen ein hohes Maß an Diskretion und Eigeninitiative mit.
• Sie überzeugen durch Ihren sicheren Umgang mit MS Office und können sich schnell in neue Software einarbeiten.
• Spaß an der Arbeit darf nicht fehlen!

Unser Angebot

Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Position in einem modernen, erfolgreichen und mitarbeiterorientierten Familienunternehmen mit ausgeprägter Werteorientierung. Wir arbeiten in flachen Hierarchien mit großen Gestaltungsspielräumen und kurzen Entscheidungswegen in einer Zukunftsbranche. Ihre persönliche Weiterentwicklung ist uns ein Anliegen. Sie sammeln wertvolle Erfahrungen im operativen Tagesgeschäft im HR-Bereich und können ein berufliches Netzwerk aufbauen. Die Anstellung ist zunächst auf 6 Monate befristet. Die Arbeitszeit stimmen Sie flexibel mit dem HR Manager ab. Sie beträgt zwischen 15-20 Stunden pro Woche.

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