Projektleiter
Wir sind der Gesundheitsspezialist. Schon seit 90 Jahren schreiben wir Geschichte als Versicherung. Und als Arbeitgeber. Unsere Erfahrung erlaubt uns, nicht nur heute einen guten Job zu machen. Sondern auch morgen. Das geht nur mit starken Persönlichkeiten. Werden auch Sie ein Teil der SDK. Schreiben Sie die Erfolgsgeschichte mit uns weiter.
Ihre Aufgaben:
- maßgebliches Mitwirken an der Modernisierung und Transformation der IT-Anwendungslandschaft
- Leitung von funktionsübergreifenden, strategischen und komplexen IT Programmen, Projekten und Teilprojekten
- Gesamtverantwortung für die erfolgreiche Projektumsetzung gemäß den Zielsetzungen
- Führung und Entwicklung von interdisziplinären Projektteams, bestehend aus internen und externen Mitarbeitern
- enge Zusammenarbeit mit dem Management sowie den verantwortlichen Vorständen
- laufendes Reporting und Gremienmanagement
- zukunftsorientierte Weiterentwicklung und Multiplikator des Projektvorgehensmodells der SDK
- Mitarbeit an unternehmensweiten strategischen
Unsere Benefits:
- vertrauensvolles Arbeitsklima und flache Hierarchien
- flexible Arbeitszeiten
- umfangreiche Sozialleistungen und Benefits
- individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- abwechslungsreiche Gesundheitsangebote
- abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Betriebswirtschaftslehre
- mehrjährige Managementerfahrung in komplexen Projekten; Beherrschung agiler Methoden wünschenswert
- Erfahrung in der Versicherungsbranche
- Erfahrung in der Leitung von Migrationsprojekten
- Erfahrung in Projekten mit der Einführung von Workflow --, Dokumentenmanagement --, Berechtigungssystemen wünschenswert
- eine Zertifizierung (z. B. IPMA, PMI, SCRUM) ist wünschenswert
- sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie Problemlösungsorientierung und IT Affinität
- hohe Ergebnis und Zielorientierung sowie hohes Verantwortungsbewusstsein
- unternehmerisches Denken und Handeln
- kommunikationsstarke Persönlichkeit mit sozialer Kompetenz und selbstständigem Arbeitsstil
- überdurchschnittliches Engagement und Zuverlässigkeit
zur Vakanz
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