Pädagoge für die Weiterbildung

Schlägt Ihr Herz für spannende Aufgaben in der Universitätsmedizin? Dann suchen wir Sie!
Die Universitätsmedizin Mannheim steht für qualitätsgesicherte, universitäre Maximalversorgung und zählt zu den größten medizinischen Einrichtungen und Forschungszentren der Region. Mit der Medizinischen Fakultät Mannheim der traditionsreichen Universität Heidelberg und dem Universitätsklinikum Mannheim vereinen wir zwei starke Partner. Jährlich bieten wir rund 52.000 stationär und teilstationär sowie 212.000 ambulant aufgenommenen Patienten ein breit gefächertes Spektrum modernster Diagnostik und Therapieverfahren. In 30 Fachkliniken und Instituten engagieren sich 5.000 Mitarbeiter gleichermaßen in Krankenversorgung, Forschung und Lehre.

Die UMM Akademie sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit, zurzeit 39 Stunden wöchentlich, unbefristet einen
Pädagoge für die Weiterbildung (m/w/d)
zur Unterstützung bei der Planung, Koordination und Durchführung in den staatlichen Weiterbildungen

Das Aufgabengebiet umfasst:

• Zur Unterstützung bei der Planung, Koordination und Durchführung in den staatlichen Weiterbildungen
• Betreuung der internen als auch der externen Teilnehmer
• Koordination der dezentralen Praxisanleiter (intern/extern)
• Betreuung der externen Kooperationspartner
• Entwicklung und Mitwirkung an innovativen Projekten der UMM Akademie

Sie verfügen über:

• Eine erfolgreich abgeschlossene Fachweiterbildung mit mehrjährige Berufserfahrung
• Eine erfolgreich angeschlossene Qualifikation als Praxisanleiter entsprechend den gesetzlichen Vorgaben
• Ausgeprägte methodische und persönliche Kompetenzen und Freude an berufsgruppenübergreifender Zusammenarbeit
• Erfahrungen in der Durchführung theoretischer und praktischer Ausbildungsinhalte
• Organisationstalent

Wir bieten:

• Eine verantwortungsvolle Tätigkeit und ein vielseitiges Aufgabenspektrum in attraktiver Lage im Herzen Mannheims
• Angebote zur Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie zur Förderung Ihrer Gesundheit
• Maßnahmen zur Unterstützung Ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung
• Eine gute Verkehrsanbindung sowie die vergünstigte Nutzung des öffentlichen Nahverkehrs durch das Jobticket
• Eine Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages TVöD sowie betriebliche Altersvorsorge

Wir stehen für Chancengleichheit. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt.
Für Informationen steht Ihnen gerne Herrn Amir Muhic, Telefon 0621/383-8802 zur Verfügung. Fragen in fachlicher Hinsicht beantwortet Ihnen gerne Frau Anke Kany , Telefon 0621/383-8812.

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