SAP HCM Berater / Teilprojektleiter

SAP HCM Berater / Teilprojektleiter (m/w/x) mit Schwerpunkt PY & PA

• SAP HR/HCM
• Personalabrechnung (PY)
• Personaladministration (PA)

Karrierelevel:
Consultant (1-5 Jahre)

Branche:
Fertigungsindustrie

Raum Hamburg, Hamburg

Nr:
20702
Mit gutem Beispiel voran - geht unser Kunde aus dem
Stadtgebiet Hamburg
. Das Unternehmen aus dem produzierenden Gewerbe gilt als solider Arbeitgeber im Mittelstand. Seit den 80er Jahren bewegt sich das Unternehmen in unterschiedlichen Branchen und agiert äußerst erfolgreich auf seinen Kernmärkten. Das Unternehmen schafft den Spagat zwischen professioneller, moderner Arbeitsweise und einem familiären Umfeld. Diese Kombination befähigt unseren Klienten immer wieder steigende Wachstumsraten im operativen Geschäft zu generieren. Unser Auftraggeber sucht einen versierten

SAP HCM Berater
(m/w), der für die SAP HCM Abrechnung sowie für verschiedene SAP HCM Projekte verantwortlich ist.

Persönliche SAP-Job-Perspektiven

Ihre Perspektive:

• Moderner Arbeitsplatz und ein vielfältiges Aufgabengebiet mit flachen Hierarchien und einer offenen, familiären Unternehmenskultur – Sie als Person sind wichtig!
• Spannende Projekte auf nationaler und internationaler Ebene – bei Optimierungsprojekten und Neueinführungen ganz nah mit dabei sein!
• Attraktives Gehaltspaket und vielfältiges Seminarangebote zur individuellen Weiterentwicklung – hier werden Sie gefördert!

Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs

Ihre Aufgabe:

• Ganzheitliche SAP HCM Modulbetreuung der Bereiche Personaladministration (PA), Personalabrechnung (PY) inklusive Anpassung der Schemen & Regeln
• Teilprojektleitung bei SAP HCM Rollout Projekten und Begleiten der kompletten Projektzyklen im SAP HCM Kontext
• Anpassungen des Systems durch Customizing bzw. Ausarbeitung von Programmiervorgaben für das SAP Team hinsichtlich SAP HCM relevanter Themen
• Kompetentes Betreuen der Key User und Anwender sowie Planen und Durchführen von SAP HCM Schulungen

Ihre Qualifikation für diesen SAP-Job

hre Qualifikation:

• Starkes Interesse für die Prozesse im Bereich Human Resources / Personal und deren Implementierung sowie fundierte Kenntnisse im Customizing
• Begeisterungsfähigkeit für neue Herausforderungen sowie Freunde daran, sich fachlich kontinuierlich weiterzuentwickeln; gute SAP PY & SAP PA von Vorteil
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung mit einer strukturierten Arbeitsweise sowie einem hohen Qualitätsbewusstsein
• Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene vergleichbare Ausbildung mit umfassenden SAP Erfahrungen

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Worauf unsere Zusammenarbeit beruht

Vertraulichkeit

Absolute Vertraulichkeit ist für duerenhoff selbstverständlich. Ein Beispiel: Bevor ein Kandidat einem Unternehmen vorgestellt wird, hat er insgesamt zweimal zugestimmt, dass wir seine Daten in klar definiertem Umfang weitergeben dürfen.

Datenschutz

Natürlich gilt diese Vertraulichkeit auch für Ihre Vakanz und alle Intormationen aus Ihrem Hause. Neben einer externen Datenschutzbeauftragten verfügen wir zusätzlich über ein internes Team, das sich um alle Datenschutzmaßnahmen kümmert.

Gleichbehandlung

Und auch dieser Hinweis sei erlaubt, obwohl er eine Selbstverständlichkeit sein sollte: Aus tiefer Überzeugung arbeiten wir auf Basis des allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes. Konfession, ethnische Herkunft, Behinderung oder Weltanschauung spielen keine Rolle.

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