Gleichstellungsbeauftragte

Stellennummer: 1884 | Unbefristet | Vollzeit Bewerbungsfrist: | 05.01.2020 | Zentralverwaltung Köln-Holweide

Klinikinformation

3 KÖLNER LICHTER IN STÄNDIGER VERSORGUNGS-BEREITSCHAFT: Das sind die Kliniken der Stadt Köln in den Ortsteilen Holweide, Merheim und, mit dem Kinderkrankenhaus Amsterdamer Straße, in Riehl!

Bei uns gehen die Lichter nie aus. An 365 Tagen im Jahr sind wir rund um die Uhr mit modernster Medizin, hochqualifiziertem Personal und entsprechender Medizin-Technologie für zehntausende Patienten mehr als ein Lichtblick. Wir helfen, heilen, retten. Wir versorgen, pflegen, beraten und verstehen Menschen, die Tag und Nacht zu uns kommen.

Werden Sie Mitarbeiter/in der Kliniken der Stadt Köln gGmbH und gestalten Sie mit uns das Gesundheitsprofil Kölns!

Stellenprofil

Die Gleichstellungsbeauftragte unterstützt die Kliniken der Stadt Köln gGbmH auf Grundlage des Landesgleichstellungsgesetztes NRW bei der Aufgabe, die Chancengleichheit für Frauen und Männer herzustellen und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu verbessern. Die Stelle ist unmittelbar dem Geschäftsführer zugeordnet. Das Tätigkeitsfeld umfasst im Wesentlichen:

• Beratung der Geschäftsleitung zu Gleichstellungsangelegenheiten
• Mitwirkung bei allen personellen, sozialen und organisatorischen Angelegenheiten
• Beratung aller Beschäftigten zu den Themen Gleichstellung und Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Fortführung und Weiterentwicklung etablierter Projekte z.B. Cross Mentoring Programme
• Mitarbeit an der Erstellung eines Gleichstellungsplanes
• Konzeption und Durchführung von Seminaren und Workshops
• Erarbeitung von Konzepten zur Förderung der beruflichen Chancengleichheit und zur Verbesserung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Das macht Sie fachlich und persönlich aus:

• ein abgeschlossenes Hochschulstudium
• Kenntnisse der landesgesetzlichen Grundlagen und Ziele der Gleichstellung von Frauen, der Strategie Gender Mainstreaming und Diversity und der Familienpolitik
• Interesse an Netzwerkarbeit
• Kenntnisse in Moderations- und Präsentationtechniken
• Erfahrung im Projektmanagement
• eine exzellente Kommunikationskompetenz sowie ein hohes Maß an Konfliktfähigkeit und Eigeninitiative
• Engagement für gleichstellungsrelevante Ziele
• selbstständige und konzeptionelle Arbeitsweise
• Sie können einfach gut mit Menschen und sind eine durchsetzungsstarke Persönlichkeit
• Motivation und Begeisterungsfähigkeit

Unser Angebot

Helle Köpfe, leuchtende Vorbilder und entschlossene Könner treffen bei uns auf eine team­orientierte Atmosphäre, komplexe Aufgaben in einem hochleistungsfähigen Krankenhausbetrieb und eine Vielzahl beispielhafter Leistungen für unsere Mitarbeiter.

Außerdem erwartet Sie eine Vergütung nach TVöD/VKA, entsprechend Ihrer Qualifikationen und Erfahrungen, sowie alle Vorteile eines Tarifvertrages, einschließlich einer arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge. Ein umfangreiches Weiterbildungsangebot, strukturierte Einarbeitung & training-on-the-job machen Sie fit für Ihren Berufsalltag. Gleitende Arbeitszeiten und Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagement, wie z.B. Betriebssportgruppen, Vergünstigungen im Fitnessstudio und wechselnde Angebote wie Entspannungskurse u.v.m. tragen zudem zur Work-Life-Balance bei.

Erfahren Sie mehr über die Leistungen der Kliniken der Stadt Köln als Arbeitgeberin im Karriereportal unserer Homepage unter „Wir als Arbeitgeber“.

Kontakt

Haben Sie noch Fragen?

Dann steht Ihnen unsere Personalabteilung gerne zur Verfügung. Bitte wenden Sie sich an Frau Lysann Wallner, unter der Telefonnummer 0221 8907- 2802 oder per E-Mail unter wallnerl

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Schwerbehinderte Menschen sind willkommen und erhalten bei gleicher Eignung den Vorzug.
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