Vertretungskraft (m/w/d) für Reinigung und Hauswirtschaft

(Entgeltgruppe 1 TVöD)

Die Kreisstadt Verden ist ein dynamisches Wirtschaftszentrum und liegt verkehrsgünstig im Dreieck Bremen, Hannover und Hamburg. Die historische Altstadt an der Aller, das engagierte Stadtleben sowie das vielfältige attraktive Bildungs- und Freizeitangebot bieten eine sehr gute Wohn- und Lebensqualität für alle Generationen einschließlich der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Überzeugen Sie sich unter www.verden.de

Als
unbefristet
eingestellte Krankheitsvertretung sind Sie über längere Zeiten in einer Einrichtung eingesetzt. Aktuell ist ein Einsatz in der
Außenstelle Grebenstraße der Kindertagesstätte Dauelsen
vorgesehen.
Die Arbeitszeit beträgt
19,75 Stunden wöchentlich
und ist von Montag bis Freitag ab 14:00 Uhr zu leisten.

Die Einrichtung und Arbeitszeiten können sich ändern

, wenn die vertretene Person zurückkehrt und an anderer Stelle Vertretungsbedarf besteht. Es ist daher eine entsprechende Mobilität und gewisse zeitliche Flexibilität erforderlich.

Die Arbeitszeiten liegen je nach Einsatzstelle in einem Rahmen zwischen 05:00 Uhr am Morgen und 20:30 Uhr am Abend, meistens zwischen 11:00 Uhr und 19:00 Uhr.

Alternativ

kann eine

befristete

Einstellung bis zum 31.03.2024 in der Außenstelle Grebenstraße der Kindertagesstätte Dauelsen erfolgen. Dann ist

keine besondere Mobilität oder zeitliche Flexibilität

erforderlich, da der Einsatz nur dort geplant ist.

Ihre Aufgabe:

• als Vertretungskraft Kindertagesstätten, Schulen und weitere Einrichtungen im Stadtgebiet reinigen
• Ausgabe des angelieferten Mittagessens für die Kinder vorbereiten
• weitere Aufgaben in der Hauswirtschaft

In der Außenstelle Grebenstraße der Kita Dauelsen sind Aufgaben in der Hauswirtschaft und Reinigung zu erledigen. Zu den Tätigkeiten gehören z.B. Geschirr spülen, Wäsche waschen und Reinigen der kompletten Kita (keine Essensausgabe).

Ihr Profil:

• teamfähig und ein freundliches Auftreten
• wünschenswert: Erfahrungen in Reinigung und/oder Hauswirtschaft
• wünschenswert: Freude an der Anwesenheit von Kindern

Zusätzlich bei unbefristeter Einstellung:

• zeitlich möglichst flexibel (Arbeit zu unterschiedlichen Zeiten möglich)
• mobil: Sie erreichen alle Gebäude mit Ihrem PKW, Fahrrad, zu Fuß oder mit dem Bus

Ihre Chance:

• ein unbefristeter, krisensicherer Arbeitsplatz
• Arbeiten nur im Stadtgebiet, nicht außerhalb von Verden
• Möglichkeit, sich auf feste Stellen in den Einrichtungen zu bewerben
• Vorzüge eines Tarifarbeitsplatzes mit z. B. Jahressonderzahlungen und Leistungsentgelten bei der Teilnahme an Zielvereinbarungen
• betriebliche Altersversorgung über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) sowie die Möglichkeit zum Abschluss einer Entgeltumwandlung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Firmenfitness über Qualitrain - auch online
• Vergünstigtes Jobticket im VBN-Verbund als Mitglied des Kommunalverbundes Niedersachsen/Bremen e.V.
• Krippenplätze, Kita- und Hortplätze sowie gute Bedingungen für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• gute Lebensqualität in einem finanzstarken Wirtschaftszentrum

Sie haben Interesse an diesem Stellenangebot?
Die Stadt Verden (Aller) steht für Inklusion, Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung und freut sich auf Ihre Bewerbung unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Geschlecht oder sexueller Identität.

Bewerben Sie sich jetzt online auf

unter Arbeiten bei der Stadt Verden (Aller).
Sofern eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, richten Sie Ihre schriftliche Bewerbung bitte an die Stadt Verden (Aller), Fachbereich 1, Große Straße 40, 27283 Verden (Aller).

Bewerbungsschluss ist der 19.06.2022.

Für weitere Informationen stehen Ihnen Herr Dräger, Tel. 04231 12-415, und in der Abteilung Personal Frau Gerling, Tel. 04231 12-277, gerne zur Verfügung.

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