Praxisanleiter
für die Anästhesie
Wir überzeugen Sie mit:
- persönliche Ansprechpartner für Ihren unkomplizierten Einstieg
- interessantes Aufgabengebiet in einem fachlich gut ausgebildeten Team
- weitreichende interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
Antrittsprämie in Höhe von 2.500 € brutto und weitere 2.500 € brutto nach einem Jahr bestandenem Arbeitsverhältnis*
- tarifliche Vergütung sowie betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung
- Arbeit mit elektronischer Krankenakte
- einen Firmenticket mit Arbeitgeberzuschuss
- Kantine auf dem Campus mit vergünstigten Mitarbeiterpreisen
* Weitere Informationen zu unseren Prämien:
Deshalb passen Sie zu uns:
- abgeschlossene pflegerische Ausbildung als Anästhesietechnischer Assistent oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
- Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit Auszubildenden, Weiterbildung zum Praxisanleiter (m/w/d) wünschenswert
- erste Erfahrungen als Praxisanleiter (m/w/d) sind wünschenswert
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- selbständige und strukturierte Arbeitsweise mit viel Eigeninitiative
- hohes Sozialkompetenz sowie Engagement
Sie verstärken uns hier:
- Anleitung von Auszubildenden in der Anästhesie
- Durchführung von Gesprächen
- Begleitung von praktische Prüfungen inclusive Prüfungsvorbereitung
- Schreiben von Beurteilungen
- Organisation von Hospitations- und Projektwochen
- Mitarbeit bei der Erstellung von Praxisplänen und Arbeitsaufträgen
- enge Vernetzung mit OTA/ATA-Schule und anderen Praxisanleitern
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Bewerben Sie sich direkt online:
Schwerbehinderte (m/w/d) werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bitte beachten Sie, dass als Einstellungsvoraussetzung ein gültiger Nachweis nach § 20a Absatz 2
Infektionsschutzgesetz (Immunitätsnachweis gegen Covid-19) sowie für alle nach 1970 Geborene ein
Nachweis der Maserimmunität bzw. Masernschutzimpfung vorliegen muss.
Wünschen Sie die Rücksendung von postalischen Bewerbungsunterlagen, bitten wir um Kontaktaufnahme.
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