Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter Haushalt
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Beschäftigungsart
Vollzeit
Befristung
unbefristet
Organisationseinheit
Direktion Zentrale Aufgaben der Kreispolizeibehörde
Dezernat ZA 1 „Allgemeine Verwaltung und Organisation, Haushalts- und Wirtschaftsangelegenheiten, Liegenschaften, Recht und Datenschutz“
Aufgabenschwerpunkte
- Unterstützung der / des Beauftragten für den Haushalt bei der Durchführung aller Aufgaben aus dem Haushaltsrecht
- Auswertung von Haushalts- und Finanzdaten, einschließlich der Berichtsführung unter SAP
- Mittelbewirtschaftung und Budgetierung
- Beratung der Direktionen bei der Budgetbewirtschaftung
- Mitwirkung bei der Kosten- und Leistungsrechnung
- Qualitätscontrolling im System EPOS.NRW einschließlich der Verfahrensbetreuung und Benutzerverwaltung
- zentrale Ansprechpartnerin / zentraler Ansprechpartner für den First-Level Support
- abgeschlossenes Studium der Fachrichtung
Allgemeine Verwaltung bzw.
an der Hochschule für Polizei und Verwaltung (ehemals FHöV) mit dem Abschluss Bachelor of Laws bzw. Bachelor of Artsoder
Diplom-Verwaltungswirtin / Diplom-Verwaltungswirt (FH) (w/m/d) bzw. Diplom-Verwaltungsbetriebswirtin / Diplom-Verwaltungsbetriebswirt (FH) (w/m/d) in der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt
oder
- abgeschlossener
Verwaltungslehrgang II
an einem Studieninstitut bzw. einer Verwaltungsschule als Verwaltungsfachwirtin / Verwaltungsfachwirt (w/m/d)oder
- mit der ersten Prüfung bzw. zweiten Staatsprüfung abgeschlossenes Studium der
Rechtswissenschaften
- Kenntnisse im Haushaltsrecht sowie von SAP-Anwendungen, vorzugsweise mit dem Buchungsprogramm EPOS.NRW (von Vorteil)
- hohe Kommunikationsfähigkeit und Organisationskompetenz
- Durchsetzungsvermögen sowie ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
- hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit
- sicherer Umgang mit den Office-Programmen
- Führerschein der Klasse B
Soweit die laufbahnrechtlichen Voraussetzungen vorliegen, ist eine Einstellung oder Übernahme im Beamtenverhältnis und eine Besoldung bis zu A 10 Besoldungsgesetz für das Land Nordrhein-Westfalen (LBesG NRW) möglich.
Die Bezahlung erfolgt entsprechend der persönlichen Qualifikation und der beruflichen Erfahrung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst für den Bereich Verwaltung (TVöD-V) nach Entgeltgruppe 9c TVöD-V.
Wir haben noch mehr zu bieten. Weitere Informationen finden Sie auf der Seite
.
Kontakt
Angela Klaus
Amt für Personal und Organisation
Tel.: 02162 39-1924
Der Kreis Viersen hat sich die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern zum Ziel gesetzt. Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung der Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes NRW.
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