CRM-Mitarbeiter
Die Sonepar Deutschland GmbH ist mit einem Umsatz von mehr als 3 Milliarden Euro und über 250 Niederlassungen Marktführer im deutschen Elektrogroßhandel. Wir vertreiben Elektroartikel führender nationaler und internationaler Lieferanten an unsere Kunden aus dem Handwerk, Handel und der Industrie. Die Holding mit Sitz in Düsseldorf verantwortet das Geschäft in Deutschland, Österreich, der Tschechischen Republik, der Schweiz, Ungarn und Rumänien. Wir gehören zur französischen Sonepar-Gruppe, die in 48 Ländern der Welt mit mehr als 48.000 Mitarbeitern an über 3.000 Standorten aktiv ist.
Für unsere Gesellschaft
Sonepar Deutschland/Region West GmbH
suchen wir für unserenStandort Holzwickede (oder nähere Umgebung)
absofort
,unbefristet
undin Vollzeit
einenCRM-Mitarbeiter (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
- Aktive Mitarbeit in einem spannenden Digitalisierungsprojekt nach agiler Methodik
- Mitwirken im Customizing von Microsoft Dynamics CRM
- Beratung und Unterstützung unserer Fachbereiche bei der Umsetzung von Anpassungen
- Erstellung von Testfällen sowie Durchführung der Tests
- 2nd-Level Support für Anforderungen aus dem Business
- Anpassung des Systems & fachliche Integration von bestehenden Schnittstellen
Ihr Profil:
- Studienabschluss der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung
- Erfahrung in der Betreuung, Anpassung & Integration von Microsoft Dynamics 365 CRM
- Methodenkenntnisse aus dem Umfeld von CRM und Customer Journey
- Hohes Maß an Kundenorientierung, Durchsetzungs- und Entscheidungsfähigkeit
- Sicherer Umgang mit den MS-Office-Produkten; insbesondere Outlook, Word und Excel
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gutes Englisch in Wort und Schrift
Unser Angebot:
- Vielseitiger und sicherer Arbeitsplatz beim Marktführer im Elektrogroßhandel
- Schnelle Eigenverantwortlichkeit bei Aufgaben und nationalen Projekten
- Hauseigene Weiterbildungsmöglichkeiten sowie tätigkeitsbezogene, fachliche Schulungen
- Attraktive Mitarbeiterangebote durch Zugang zu Corporate Benefits
- Faire Vergütung und Sozialleistungen eines Großunternehmens bspw. Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge und bis zu 30 Urlaubstage
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