Ludwigsburg. Eine Stadt - unzählige Möglichkeiten

Die Stadt Ludwigsburg (ca. 93.500 Einwohner): modern, barock, urban, wirtschaftsstark, schwäbisch, bildungsorientiert, kulturbegeistert, medienaffin und vieles mehr – lernen Sie uns kennen!

Für unseren Fachbereich Bildung und Familie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) als Vertretungskraft in städtischen Kindertageseinrichtungen (142/20)

Die Stadt Ludwigsburg hat in den vergangenen Jahren die Betreuungsangebote in ihren Kindertageseinrichtungen stetig weiterentwickelt und ihr Netzwerk für Bildung, Erziehung und Betreuung weiter ausgebaut. Um unserem hohen Qualitätsanspruch auch in Krankheitsphasen gerecht zu werden, versuchen wir längere Krankheitsausfälle durch Fachkräfte zu ersetzen.

Helfen Sie uns, unseren Ludwigsburger Nachwuchs bestmöglich in unseren 21 städtischen Kindertageseinrichtungen auch in stürmischen Zeiten zu begleiten. Legen Sie mit Ihrem beruflichen Engagement einen Grundstein für die Entwicklung unserer Kinder.

Ihre Aufgaben

• Arbeit mit Kindern und Unterstützung des Teams bei der täglichen pädagogischen Arbeit
• Begleiten der Kinder beim Erkunden der Welt, bei ihrem Wissensdrang und bei der Befriedigung ihrer persönlichen Bedürfnisse und Interessen
• Unterstützen der Selbstbildungsprozesse in den einzelnen Bildungsbereichen
• Teamarbeit und der Kontakt zu Eltern

Ihr Profil

• Eine Ausbildung zur staatlich anerkannten Erzieherin bzw. zum staatlich anerkannten Erzieher oder zum staatlich anerkannten Kinderpfleger bzw. zur staatlich anerkannten Kinderpflegerin oder eine vergleichbare Ausbildung (Befähigung zur Fachkraft nach §7 Kinderbetreuungsgesetz)
• Offenheit für die Bedürfnisse der Kinder
• Selbstständige Arbeitsweise
• Kreativät, Flexibilität, Anpassungsfähigkeit und Einsatzbereitschaft
• Gute Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit

Wir bieten

• Unbefristete und befristete Stellen im Umfang zwischen 70-100% (Verteilung der Arbeitszeit auf alle Wochentage im Zeitraum von 7-17 Uhr)
• Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch eine Vielzahl an internen und externen Fortbildungsmöglichkeiten, Coaching und Mitarbeitergespräche
• Gesundheitsfördernde Maßnahmen, Ferienprogramme für Schulkinder berufstätiger Eltern
• Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und für die Fahrt mit dem Fahrrad zur Arbeit
• Attraktive Einkaufs- und Einkehrgelegenheiten, zahlreiche Sport-, Kultur- und Freizeitangebote
• Einen modernen Arbeitsplatz; sympathische Kolleginnen und Kollegen sowie gelebte Teamarbeit
• Eine Vergütung nach Entgeltgruppe S 08A TVöD SuE für Erzieher/innen oder S 04 TVöD SuE für Kinderpfleger/innen

Telefonisch gibt Ihnen gerne Frau Harscher, Telefon 07141 910-3035, weitere Auskünfte oder Sie setzen sich mit Frau Eichler von der Abteilung Personal- und Organisationsservice, Telefon 07141 910-2623, in Verbindung. Bitte bewerben Sie sich unter der Kennziffer (142/20).

Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung.
Bei uns sind alle Talente willkommen, die sich und uns voranbringen wollen. Benachteiligungen haben bei uns keine Chance. Unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung erfährt jede/-r bei uns Wertschätzung. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein.

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