HR Support

Für einen Kunden in Frankfurt suche ich aktuell nach einem
HR Support (m/w/d).
Anbei finden Sie das Stellenprofil zu der Vakanz.
 

Ihre Aufgaben:

 

• Sie agieren als Ansprechpartner für die lokalen und internationalen HR Manager in sämtlichen Fragen des Personalmanagements
• Sie sind verantwortlich für die operative Abwicklung und Betreuung von personalrelevanten Themen
• Sie gestalten die Prozesse der Personalplanung
• Sie fungieren als Schnittstelle zu angrenzenden Abteilungen
• Sie unterstützen die Personalabteilung in IT- und systemrelevanten Themen
• Sie wirken bei der Gestaltung und Umsetzung von HR-Projekten und –Prozessen mit
• Sie übernehmen die Dokumentation von Projektergebnissen und Erstellung von Protokollen
• Sie unterstützen bei der Konzeption und Implementierung regulatorischer Themen & Anforderungen
• Sie tragen zu einer erfolgsorientierten und konstruktiven Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat bei
• Sie erstellen Präsentationen auf Deutsch und Englisch

 

Skills:

• Sie bringen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium bzw. eine kaufmännische Ausbildung mit
• Sie blicken auf eine mehrjährige Berufserfahrung im HR Bereich zurück
• Sie sind sehr IT-affin, sicher in der Anwendung von MS Office und arbeiten sich gerne in neue Tools ein
•  
• Sie sind eine kommunikative Person und treten souverän auf
• Ihre Arbeitsweise ist strukturiert und organisiert und Sie behalten auch in stressigen Situationen den Überblick
• Sie verfügen über eine ausgeprägte Beratungs- und Lösungskompetenz
• Sie bringen Einsatzfreude und Engagement mit
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab

 
Start: ab sofort (nach Rücksprache)
Dauer: 15.05.2021 (mit Option auf Verlängerung / Übernahme)
Einsatzort: Frankfurt am Main
 
Bei Interesse und Verfügbarkeit freue ich mich über die Zusendung Ihres aktuellen Lebenslaufs.
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