Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter für die Vergabestelle

zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Beschäftigungsart
Vollzeit
Befristung
unbefristet
Organisationseinheit
Direktion Zentrale Aufgaben der Kreispolizeibehörde
Dezernat ZA 1 „Allgemeine Verwaltung und Organisation, Haushalts- und Wirtschaftsangelegenheiten, Liegenschaften, Recht und Datenschutz“
Aufgabenschwerpunkte

• Durchführung von Vergabeverfahren von der Prüfung des Beschaffungsantrages bis zur Zuschlagserteilung
• Bearbeitung von Vergabeverfahren in einem zentralen und webbasierten Vergabemanagementsystem
• Prüfung der Vergabedaten, Angebotsöffnung und Auswertung der Angebote im 4-Augen-Prinzip
• Veräußerung und Verwaltung von Vermögensgegenständen, die die Kreispolizeibehörde nicht mehr benötigt bzw. im Rahmen der Asservatenverwertung veräußern muss

Bewerbungsprofil

• Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im allgemeinen Verwaltungsdienst

oder

• Juristin/Jurist bzw. Diplom-Juristin/Jurist (w/m/d)

oder

• abgeschlossener Verwaltungslehrgang II
• Kenntnisse im Vergaberecht (von Vorteil)
• hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit
• sicherer Umgang mit den Office-Programmen
• Führerschein der Klasse B

Was wir bieten
Soweit die laufbahnrechtlichen Voraussetzungen vorliegen, ist eine Einstellung oder Übernahme im Beamtenverhältnis und eine Besoldung bis zu A 10 Besoldungsgesetz für das Land Nordrhein-Westfalen (LBesG NRW) möglich.

Die Bezahlung erfolgt entsprechend der persönlichen Qualifikation und der beruflichen Erfahrung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst für den Bereich Verwaltung (TVöD-V) nach Entgeltgruppe 9 c TVöD-V.

Wir haben noch mehr zu bieten. Als einer der größten Arbeitgeber am Niederrhein bietet die Kreisverwaltung Viersen neben persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten viele weitere Vorteile. Weitere Informationen finden Sie auf der Seite

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Kontakt
Angela Klaus
Amt für Personal und Organisation
Tel.: 02162 39-1924
Der Kreis Viersen hat sich die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern zum Ziel gesetzt. Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung der Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes NRW.

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