Praktikant

Olympus Corporation - via Umantis - Hamburg - 04-03-2019 zur Vakanz  

Olympus Europa SE & Co. KG (OEKG) | Konzernfunktion (Corporate) | 38,5 Stunden/Woche für 6 Monate, ab April 2019

Beschäftigungsart:
Praktikanten

Funktion:
Marketing & Kommunikation

Standort:
Hamburg

Referenznummer:
80021107

Website:

Ihre Aufgaben

  • Als Praktikant (m/w/d) unterstützen Sie das Team bei der Verbesserung der aktuellen Wissensmanagementlandschaft (online sowie offline)
  • Sie arbeiten mit bei der Organisation und Durchführung von Trainings, Workshops und Beratungsangeboten
  • Zudem unterstützen Sie bei der Thematik Community-Management sowie bei der Entwicklung von Kommunikations- und Trainingsmaterialien zur Nutzung einer Kooperationsplattform
  • Des Weiteren arbeiten Sie mit in einem Projekt zum Thema neue Arbeitswelten (z.B. Unterstützung des Projektmanagements)

Ihre Qualifikationen

  • Sie sind immatrikulierter Student (m/w/d) der Wirtschafts-, Sozial oder Geisteswisschenschaften oder Sie befinden sich im Gap Year zwischen Bachelor und Master
  • Sie sind routiniert im Umgang mit der MS Office-Software und verfügen über eine generelle IT-Affinität
  • Sie besitzen sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Darüber hinaus begeistern Sie sich für das Thema Wissensmanagement und interessieren sich für die betriebliche Nutzung von sozialen Medien und Kollaborationssoftware
  • Ihre Arbeitsweise zeichnet sich aus durch Kreativität, gute analytische Fähigkeiten und eine hohe Team- und Kundenorientierung
  • Zudem sind Sie kommunikativ und ein Organisationstalent

Ihre Vorteile

  • Angemessene Praktikumsvergütung
  • Kostenfreies Jobticket für den Hamburger Verkehrsbund
  • Anteiliger Urlaubsanspruch (2,5 Tage pro Monat)
  • Interessantes, abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem internationalen Arbeitsumfeld
  • Möglichkeit zur Teilnahme an regelmäßigen Netzwerktreffen für Studierende
  • Sehr gute Betreuungsstruktur mit regelmäßigen Feedbackgesprächen

Über Olympus Konzernfunktion (Corporate)

Die Corporate Division ist zuständig für zentralisierte Aufgaben im Unternehmen. Dazu gehören unter anderem Finanzen und Controlling, HR, IT, Qualitätsmanagement und Logistik. Damit bietet dieser Bereich wesentliche Dienstleistungen und unterstützt alle Geschäftsbereiche. Die Corporate Division versteht sich als wichtiger Impulsgeber und leitet unternehmensweite Projekte innerhalb des internationalen Netzwerks.

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