Bereichsleiter Engineering (w/m/d)

• In dieser Schlüsselposition sind Sie verantwortlich für die fachliche und disziplinarische Leitung des Bereichs mit den Abteilungen Entwicklung und Qualitätsmanagement.
• Initiierung, Fortführung und Koordination von internen und externen Entwicklungsprojekten zur Optimierung und Erweiterung des vorhandenen Produktportfolios und innovativen Fertigungstechnologien.
• Im Fokus der von Ihnen verantworteten Abteilungen stehen Neuentwicklungen, kundenspezifische Änderungen und die kontinuierliche Weiterentwicklung bestehender Teile und Komponenten.
• In Ihrer Führung verantworten Sie die Einhaltung und Weiterentwicklung unserer Qualitätsmanagementsysteme.
• Sie sorgen in Ihrem Bereich u.a. für die Einhaltung von Termin-, Kosten- und Qualitätszielen.
• Sie erkennen und bewerten neue Technologien/ Marktanforderungen.
• Sie begleiten Ihr Team bei der Erarbeitung von Entwicklungs- / und Konstruktionsstandards für die Umsetzung von Design, Dimensionierung und Berechnung.
• Sie hinterfragen bestehende Prozesse und arbeiten gemeinsam mit Ihrem Team an der Prozessoptimierung.
• Sie sind Sparringspartner der Geschäftsführung und interner Dienstleister mit Ihren Abteilungen für die gesamte HEROSE-Gruppe.

Unsere Anforderungen:

• Sie verfügen über einen technischen Hochschulabschluss oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Sie bringen mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in einem Industrieunternehmen mit.
• Sie überzeugen mit ausgeprägter Führungskompetenz und -erfahrung sowie dem Talent, ihr Team zu begeistern und zu motivieren.
• Proaktives und verbindliches Agieren sowie eine ausgeprägte Lösungsorientierung und eine starke Hands-on Mentalität zeichnen Ihre Arbeitsweise aus.
• Kommunikationsstärke sowie eine hohe Einsatzbereitschaft prägen ihren teamorientierten Arbeitsstil.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab.

Darauf dürfen Sie sich freuen:

• Abwechslungsreiche Position in einem international tätigen, mittelständischen Familienunternehmen mit einem hohen Maß an Gestaltungsspielraum.
• Eine kollegiale Zusammenarbeit mit Einbindung in das Geschäftsleistungsteam in einer wertschätzenden Unternehmenskultur.
• Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in einer Schlüsselposition in einem kontinuierlich wachsenden Unternehmen.
• Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub ermöglichen Ihnen eine gute Vereinbarkeit von Privatem und Beruflichen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unsere Homepage. Für Vorabinformationen steht Ihnen Lena Hassler telefonisch unter 04531 509-344 gerne zur Verfügung.

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