Praktikant (m/w/d) für ein Praxissemester im Bereich Technical Content Creation

Start ab September Ausschreibung - via Umantis - Schwäbisch Hall - 06-06-2019 zur Vakanz  

ab September 2019 für 6 Monate

Standort:

OPTIMA nonwovens GmbH, Schwäbisch Hall

Was wir unseren Studierenden bieten:

  • Professionelle Betreuung durch den Fachbereich und Personalentwicklung
  • Karriere im internationalen Familienkonzern
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Überdurchschnittliche Vergütung
  • Moderne, ergonomische Arbeitsplätze
  • Eigenständige Mitarbeit im Tagesgeschehen und bei Projekten
  • Betriebskantinen an den Hauptstandorten
  • Betriebsfeiern und Familienfeste

Welches Aufgabengebiet Sie erwartet:

  • IST-Aufnahme der Redaktionsprozesse
  • Darstellung des Optimierungspotentials
  • Definition des SOLL-Zustandes der Redaktionsprozesses
  • Analyse der Systemlandschaft
  • Anforderungsanalyse, Evaluierung von Redaktionssystemen und mögliche Auswahl

Was Sie ausmacht:
  • Sie sind eingeschriebener Student (m/w/d) der Fachrichtung Technical Content Creation, Technische Redaktion, o.ä.
  • Sie haben ein grundlegendes technisches Verständnis bzw. Affinität für Technik
  • Sehr guter Umgang mit MS Office (Excel, Word, Outlook, PowerPoint)
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie sicheres Auftreten, selbständiges Arbeiten und Eigeninitiative zeichnen Sie aus
Ergänzen Sie Ihre Kenntnisse und Fähigkeiten durch praktische Einblicke und Erfahrungen in einem internationalen Konzern. Theoretisches Wissen erlernen Sie bereits während Ihres Studiums - nun folgt ein weiterer Schritt: Das Umsetzen in den praktischen Betriebsalltag.

Optima bietet Studierenden aus technischen und betriebswirtschaftlichen Studiengängen interessante Praxissemester, Werkstudententätigkeiten und spannende Projekte für Abschlußarbeiten.

Kontakt

OPTIMA packaging group GmbH
Nilüfer Dalman
D: +49 (791) 506 1636
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige
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Wichtiger Hinweis zu Ihrer Bewerbung:

Bitte bewerben Sie sich ausschließlich in digitaler Form über unsere Karriereseite auf unsere ausgeschriebene Stelle. Eingehende Papierbewerbungen werden von uns bearbeitet, digitalisiert und unter Berücksichtigung des Datenschutzes vernichtet.

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