Senior Projektleiter
Sie haben eine Leidenschaft für Hochhäuser? Sie kennen die städtebaulichen, wirtschaftlichen und technischen Herausforderungen von Hochhäusern aus dem eff eff? Sie sehen sich als „Unternehmer“ im Unternehmen? Dazu interagieren Sie gerne mit Menschen, tragen gerne übergeordnete Verantwortung und haben die praktische Umsetzung vor Ort dennoch stets im Blick?
Dann werden Sie Teil unseres interdisziplinären Hauptstadt-Teams und gestalten Berlins spannendste Hochaus-Projekte selbst mit!
Ihre Aufgaben im Einzelnen:
- Gesamtprojektleitung komplexer Großprojekte im Bereich Hochhausentwicklung über alle Projektphasen
- Fachliche Führung des interdisziplinären Teams im Projekt sowie Koordination der internen und externen Projektbeteiligten und Stakeholdern
- Aktive Steuerung von Genehmigungsverfahren sowie Sicherstellung der Umsetzung von Nutzeranforderungen
- Kompetente Beratung unserer Kunden sowie Moderation von Workshops mit Entwicklern, Nutzern und Planungsbeteiligten
- Erstellung von Machbarkeitsstudien und Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen
- Kaufmännische Leitung der Projekte zur Sicherstellung interner Kosten-, Termin- und Qualitätsvorgaben
- Weiterentwicklung der integralen Hochhauskompetenz am Standort sowie in der Firmengruppe, Integration von Trends und Innovationen
- Aktiver Beitrag in der Akquise von Neuprojekten
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Architektur, Immobilienwirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in Konzeption, Planung oder Bauausführung sowie Erfahrung in der Projektleitung komplexer Hochausentwicklungen
- Strategisches, konzeptionelles Denken kombiniert mit „can do it“ - Mentalität
- interdisziplinäre Fachkompetenz sowie hohe Lösungsorientierung
- Bestehendes Netzwerk sowie Geschick und Überzeugungskraft in der Interaktion mit unterschiedlichen Projektbeteiligten
- Expertise in der Durchführung von Genehmigungsverfahren
Wir bieten
- Drees & Sommer-Academy mit vielfältigen Angeboten
- Mobiles Arbeiten (positionsabhängig), unterschiedliche Teilzeitmodelle, Kinderbetreuungszuschuss
- Firmenrad-Leasing, Firmen-Pkw oder finanzieller Ausgleich
- Gesundheitsbonus für sportlich Aktive, moderne und ergonomische Arbeitsplätze
- Zugang zum Corporate-Benefits-Portal, kostenlose Getränke und frisches Obst
- Mitarbeiterempfehlungs-Programm, Networking-Events, Teamworkshops
Entscheiden Sie sich für Spirit,
Spaß und vielfältige AufgabenIhre Ansprechpartnerin
Clarissa Kehnewww.dreso.com
Wir freuen uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, die Sie uns bitte über unser
zukommen lassen.
Sie haben keine Zeit sich direkt zu bewerben? Dann lassen Sie sich die Stellenanzeige einfach per
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