Ludwigsburg. Eine Stadt - unzählige Möglichkeiten

Die Stadt Ludwigsburg (ca. 93.500 Einwohner): modern, barock, urban, wirtschaftsstark, schwäbisch, bildungsorientiert, kulturbegeistert, medienaffin und vieles mehr – lernen Sie uns kennen!

Für unseren Fachbereich Hochbau und Gebäudewirtschaft suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen/eine

Sachbearbeiter/in (m/w/d) für das Team Gebäudeverwaltung (Kennziffer 130/19)

Sie betreuen ca. 100 städtische Gebäude in der Mietverwaltung und sind erste Ansprechperson für Mieter und Dienststellen. Wenn Sie Erfahrung in der Gebäudeverwaltung haben und gerne in einem motivierten Team arbeiten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Aufgaben

• alle Aufgaben in Zusammenhang mit der Verwaltung des städtischen Gebäudebestandes im Bereich An- und Vermietungen für einen Stadtteil
• Kalkulation der Mieten
• Verhandlung mit Mietinteressenten und Kontakt zu Mietern
• Folgekosten- und Wirtschaftlichkeitsberechnungen
• Key-User des CAFM (INFOMA), Basismodul für die Gebäudeverwaltung
• Flächenmanagement
• Umzugsverwaltung

Ihr Profil

• eine abgeschlossene Ausbildung für den mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst, Immobilienkauffrau /-kaufmann oder Verwaltungsfachangestellte /-angestellter
• Berufserfahrung im Gebäudemanagement und/oder in der öffentlichen Verwaltung wäre wünschenswert
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Verhandlungsgeschick und Verbindlichkeit im Umgang mit internen und externen Kunden
• wirtschaftliches Handeln
• Kenntnis im Umgang mit einer CAFM Software

Wir bieten

• familienfreundliche Gleitzeitregelung, alternierende Telearbeit
• Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch eine Vielzahl an internen und externen Fortbildungsmöglichkeiten, Coaching und Mitarbeitergespräche
• gesundheitsfördernde Maßnahmen, Ferienprogramme für Kinder, eine städtische Kantine sowie Belegplätze in einer Betriebskita
• Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV
• Kinder sind in der städtischen Kantine herzlich willkommen
• attraktive Einkaufs- und Einkehrgelegenheiten, zahlreiche Sport-, Kultur- und Freizeitangebote
• einen modernen Arbeitsplatz; sympathische Kolleginnen und Kollegen und gelebte Teamarbeit
• eine Vergütung nach Entgeltgruppe 9a TVöD bzw. Besoldung nach A 8 (eine Überprüfung der Wertigkeit der Beamtenstelle ist vorgesehen)

Telefonisch gibt Ihnen gerne Annette Angerbauer, Telefon 07141 910-2042, weitere Auskünfte oder Sie setzen sich mit Ute Lorenz-Benz von der Abteilung Personal- und Organisationsservice, Telefon 07141 910-2613, in Verbindung. Bitte bewerben Sie sich bis 02.06.2019, Kennziffer (130/19). Für Teilzeitmodelle sind wir offen. Bitte sprechen Sie uns an.

Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung.
Bei uns sind alle Talente willkommen, die sich und uns voranbringen wollen. Benachteiligungen haben bei uns keine Chance. Unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung erfährt jede/-r bei uns Wertschätzung. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein.

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