Senior Projektmanager

DAS WERDEN IHRE AUFGABEN

Sie leiten eigenverantwortlich Projekte der Digitalisierung und Organisationsentwicklung und gewährleisten mit Ihrer Zugkraft, dass die Projektziele im beauftragten Zeitraum erreicht werden:

• Sie erarbeiten eigenständig Projekt-Meilensteine – einschließlich der Kapazitätsplanung – schätzen Projektrisiken ein, entwickeln Gegenmaßnahmen und stimmen sich dazu mit den Entscheidern ab.
• Für definierte Projektscopes treffen Sie eigenverantwortlich Entscheidungen.
• Teilprojekte koordinieren Sie mit den jeweiligen Teilprojektleitern, dabei lenken Sie effizient alle Informations- und Kommunikationsflüsse.
• In der Umsetzungsphase steuern Sie alle externen Projektbeteiligten.
• Projektauftraggeber und sonstige verantwortliche Gremien halten Sie mit regelmäßiger Berichterstattung auf dem Laufenden.

DARAUF KÖNNEN WIR BAUEN

• Mit einem Studienabschluss als Betriebswirt bzw. MBA oder einer vergleichbaren kaufmännischen Qualifikation haben Sie die richtige Grundlage.
• Mit Ihrer mehrjährigen Erfahrung in der Leitung von (Digitalisierungs-) Projekten, u.a. mit unternehmensstrategischer Ausrichtung, sind Sie der richtige Sparringspartner für uns.
• Sie haben eine Qualifizierung im Project Management, IPMA Level D oder eine vergleichbare Zertifizierungen.
• Eine hohe Eigenständigkeit und eine engagierte Verantwortungsübernahme bezüglich Ihrer Projekt zeichnet Ihren Arbeitsstil aus.
• Sie begleiten Veränderungen in Sinne des Changemanagements routiniert und Ihre Moderations- und Präsentationstechniken und -Methoden sind geübt und orientieren sich an aktuellen Standards.
• Sie sind ein Organisationstalent, managen Ihre Zeit effizient und bearbeiten eigene Projekte verantwortungsbewusst, immer mit dem Blick fürs Ganze.
• Der Netzwerk-Gedanke prägt Ihre Interaktion, die Arbeit in Teams, auch interdisziplinär, macht Ihnen Spaß.
• Sie begegnen Ihren Kollegen und externen Partnern dienstleistungsorientiert und mit diplomatischem Geschick.
• Sie beziehen im Rahmen Ihre Verantwortung Position und sind für Beteiligte und Betroffene sichtbarer.
• Positiver Drive ist Motor vieler Projekte – Sie vertreten die Unternehmensinteressen und –werte nach innen und außen.

DARAUF KÖNNEN SIE BAUEN

Ein persönlicher Pate macht Sie mit Ihrem Job vertraut und bleibt Ihr Ansprechpartner für alle Fragen rund ums Unternehmen. So finden Sie sich schnell zurecht und können von unserem kollegialen Miteinander profitieren. Langfristige Anstellungsverhältnisse mit angemessener Vergütung sind für uns selbstverständlich, genauso wie ein dynamisches Umfeld, in dem kein Tag wie der andere ist. Auf Anfragen im schnelllebigen Dienstleistungsgeschäft können Sie agil und flexibel reagieren – den Entscheidungsspielraum dazu geben wir Ihnen!

WER WIR SIND

Die Zech-Unternehmens­gruppe­ wird von der Zech Management als zentralem Dienstleister bei ihrer Ent­wicklung unterstützt: Mit unseren etwa 300 Mitar­bei­terinnen und Mitar­beitern erbringen wir unterschied­liche Services - vom Rech­nungs­wesen über die IT bis zum Personalwesen.

SIE SIND AM ZUG

Bitte bewerben Sie sich hier mit Ihrem Gehaltswunsch und Ihrem voraussichtlichen Einstellungsdatum.
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