Teamleitung

für unsere Personalabteilung
Referenznummer: W 7 218-22
In den Rems-Murr-Kliniken in Winnenden und Schorndorf werden in 21 Fachkliniken jährlich rund 51.000 Patientinnen und Patienten stationär versorgt. Mit ca. 2600 Mitarbeitenden gehören die Rems-Murr-Kliniken zu den größten Arbeitgebern in der Region.

Im Zuge der weiteren Entwicklung der Personalabteilung wird die Funktion Teamleitung (m/w/d) Entgeltabrechnung neu geschaffen. Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld bestehend aus Führungsaufgaben, Prozessoptimierungen und weiteren strategischen Themen sowie die operative Mitarbeit im laufenden Tagesgeschäft.

Wir freuen uns sehr auf Ihre Bewerbung und den Austausch mit Ihnen.

Ihre Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Leitung des Teams Entgeltabrechnung bestehend aus drei Referentinnen und Bericht an die Personalleitung
• Schnittstelle zu angrenzenden Fachabteilungen und erster Ansprechpartner (m/w/d) in Sonderfällen und komplexen, abteilungsübergreifenden Sachverhalten
• Beratung der Mitarbeitenden und Vorgesetzten, u.a. zu den Themen Gehaltsabrechnung und Teilzeitmodelle
• Erstellung und Prüfung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen eines definierten Mitarbeiterkreises
• Klärung von arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen
• Systembetreuung des Lohn- und Gehaltsprogramms (fidelis)

Ihr Profil

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder Recht oder eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalkaufmann/frau oder eine vergleichbare Ausbildung
• Fundierte Erfahrung in der Entgeltabrechnung, Erfahrung in der Teamleitung ist ein zusätzliches Plus und keine Voraussetzung
• Sehr gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
• Zuverlässige, service- und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und Aufgeschlossenheit gegenüber Veränderungen und Weiterentwicklung

Unser Angebot

• Ein attraktives Aufgabenfeld und die Möglichkeit, erstmalig Personalverantwortung zu übernehmen
• Die Leitung eines gut eingespielten Teams, das einen wertschätzenden Umgang lebt
• Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie betriebliche Gesundheitsförderung
• Familienfreundliche Arbeitsbedingungen mit Kindertagesstätte am Klinikum

Winnenden

• Zahlreiche Mitarbeitervorteile für Sport, Fitness, Freizeit und Mobilität, z.B. Zuschuss VVS-Ticket, Businessbike und Corporate Benefits

Weitere Informationen

Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Frau Anja Krehahn, Leitung Personal/ Recht, unter der Telefonnummer 07195 - 591 - 56006 zur Verfügung

Zahlen, Daten, Fakten:

• Wir sind medizinischer Spitzenversorger für die Region
• 21 Fachkliniken
• Über 51.000 Patienten/Jahr
• Standorte in Winnenden und Schorndorf
• Landkreis in reizvoller Lage mit hoher Lebensqualität
• In öffentlicher Trägerschaft des Rems-Murr-Kreises

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